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2024-10-24点击量:763
本文摘要:致力于符合人民日益增长的美好生活必须,是世茂集团仍然以来恒定的初心和执着。致力于符合人民日益增长的美好生活必须,是世茂集团仍然以来恒定的初心和执着。2020年7月20日,《世茂集团有限公司有限公司2019可持续发展报告》(以下全称《报告》)月公布,这是世茂倒数第4年向社会公布环境、社会和管理方面的履责实践中。
《报告》全方位展现出了世茂坚决“融责任于血脉,以匠心为承传”的理念,从“赋能城市发展升级、推展绿色生态建筑、大力遵守企业社会责任、探寻可持续发展之路”等各个维度,展现出企业为反对社会与民生发展、为人民美好生活而作出的不懈努力和责任担任。 多元蓝图赋能幸福城市 2019年,世茂务实运营,横跨快速增长,业绩再创新高,挤身行业第9,构建“第三年有品质低快速增长”。大鹏之动,非一羽之重也;骐骥之速,非一足之力也。
强大快速增长的背后,是世茂引擎魔幻的“大飞机战略”:以地产研发为核心主体;以商业办公、物业服务、酒店管理、文化娱乐为扎实双翼;以高科技、医疗、教育、养老、金融等投资为均衡发展关键尾翼。通过多业态的协同合作,优势互补,为赋能城市变迁升级流经源源不断的活力。 在“大飞机战略”引导之下,2019年,世茂打造出的“可持续发展生态圈”走出了人民生活的方方面面。
深圳世茂深港国际中心全球开幕,以超级综合体投身粤港澳大湾区建设,助力世界级城市群兴起;高端公寓类产品“天誉系”双城公布,世茂仅有生命周期住宅产品线整体亮相,带给幸福的生活方式和领先的人居理念;世茂物业品牌焕新的升级为“世茂服务”,“美好生活智造者”全新品牌形象引导行业发展,以智慧服务未来;世茂文化全新亮相,致力于文化及创新领域的探寻和发展,挖出传统文化精华带入人民生活……一系列措施,突显了世茂前瞻性的多元布局,为城市的美好生活和可持续发展擘画出有更为幸福的蓝图。 绿色之道打造出幸福环境 绿水青山带上笑颜,绿色经济于是以当时。当中国经济踏上可持续发展之路,生态环境亦沦为关系民生的最重要社会问题。
积极探索并创建可持续的绿色发展模式,已沦为企业发展的关键议题。 2019年,世茂绿色建筑总面积约5,032.24万㎡,较2018年减少超强50%,绿色建筑数量超过280座,其中LEED金级建筑5座。
通过大大的思维和研究,世茂打造出绿色地标建筑,传送绿色生活理念,让建筑、大自然、人极致融合,通过智慧和创意,为城市赋能。 在上海,恪守“城市医治大自然”的理念,上海佘山世茂洲际酒店把持横向崖壁而辟,将一座荒废的采石矿坑变为绿色生态酒店,历时12年竣工,曾多次的大自然伤痕变成瑰宝,被美国国家地理被誉为“世界建筑奇迹”。 在长沙,长沙世茂环球金融中心以创意实践中构筑头脑5A生态商务空间,荣膺国际LEED-CS金级证书。
在杭州,杭州世茂智慧之门全方位打造出绿色生态建筑,荣获LEED金级实证书。作为中国城镇化进程的深度参与者,世茂仍然以来积极探索和应用于绿色建筑前沿技术,目的建构出有更为幸福的绿色生活。 贯彻公益建构幸福社会 饮水思源,常葆初心,企业的顺利必不可少国家和人民的反对。多年来,世茂大力遵守企业公民责任,投身社会公益事业,以爱心熄灭期望,以责任振兴中华,不遗余力为建构人与自然幸福社会而希望。
2019年是终极扶贫攻坚的关键之年,世茂探讨身体健康贫困地区,为建设“健康中国”持续贡献力量。这一年,“世茂爱心医院”扩展到江西广昌,为提高当地医疗卫生服务水平贡献力量。自2008年以来,世茂了解全国偏僻乡镇,已建设项目了多达100所爱心医院,覆盖面积9个省市,构成了一套可拷贝、可持续、可推展的医疗贫困地区机制。
如今,“世茂爱心医院”被乡民们平易近人地称谓为“大山里的身体健康守护者”。 此外,世茂持续投身儿童公益领域,将“世茂彩虹重症儿童安护中心”从南京扩展到厦门,总计服务近100位重症孤残儿童,让52%的孩子重拾生子的期望,推展儿童的临终关怀事业发展;“眼镜哥哥”关怀大病儿童身体健康爱心项目,已手牵手全国6家儿童医院,总计协助困境重症儿童231人次,沦为儿童公益领域最不具代表性的项目之一。
截至2019年底,世茂总计捐助多达15.5亿元,公益项目覆盖面积人口多达2,200万,为建构幸福社会作出了实实在在的贡献。 2020年伊始,面临“新冠疫情”,世茂在第一时间捐献3,000万港币,用作武汉及周边地区的疫情防控,并向武汉、香港、北京、上海以及福建、湖南、浙江、江苏、辽宁、山东等多个省市地区,捐献近105万只防疫口罩,为市民身体健康安全性减少确保。
世茂多业态也积极行动,参予这场没销烟的战役。世茂酒店招待解放军医疗队345位医护人员;世茂商业及主题娱乐总计免除租金大约1.5亿元;世茂服务总计服务超强12,672,000小时,递送免费新鲜蔬菜147.6吨……一串串数字的背后,汇聚了全体世茂人与国家和人民风雨同心同行的赤诚之心。 联手茁壮共计迎接美好未来 员工的茁壮发展、用户的失望认同、投资者的信任反对、供应商的诚信清廉,是企业可持续发展的基石。
经过30年的累积,世茂早已茁壮为了具备反感人文关怀和责任意识的企业,它的人文关怀反映在对每一位员工、业主、用户以及合作伙伴的推崇与关怀。 世茂之后升级“员工关怀计划”,为员工获取全方位商业保险,覆盖面积身故、根本性疾病和医疗;商业保险还伸延员工未婚和子女,总计确保人次斩10万。通过“员工关怀基金”“世茂公益救助金”等,为陷入困境的员工及家庭奉献给爱人与寒冷。
在用户服务方面,世茂以服务品质为基石和核心,让服务主动回头到前端,让诸多用户看到服务、感觉用心。2019年,世茂造访业主420,617人次,杨家业主住进客户入户造访覆盖率约100%。同时,通过积极开展安全性大检查,主动排查3,501个安全性事项,持续已完成排查3,433项,营造更加安全性、更加便利、更加美观的多彩社区。
此外,世茂还打开了“体验式投资者开放日”,与常规路演构成双轮驱动。2019年,世茂共计举行2次“投资者开放日”,6次“管理层路演”,参与大约60场境内外投行举行的“投资者策略不会”,与多达1,000名投资者展开日常对话。
通过“回头过来”和“请进来”,增加距离感,提升透明度,打造出对投资者的体验式服务。 用心聆听,诚恳伴,世茂希望与利益涉及方建构人与自然身体健康、共荣共生的较好关系,联手共计迎接美好未来。 执着美好幸福生活,是总有一天的展开时。2020年是终极全面竣工小康社会、战扶贫攻坚之年,是“十三五”规划收官之年,面临新的环境、新的挑战,世茂将之后以城市为始,以生活为本,助推城市发展,提高环境、社会和管理的透明度,构建高质量、可持续发展,为符合人民日益增长的美好生活市场需求而努力奋斗。
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